核心内容摘要
雅伊斯勒:我在场边指挥非常有激情,希望裁判能对我手下留情初次使用有阅读框架导览,几分钟就知道怎么读研究报道。谣言澄清结构清楚:常见说法、现有证据、更稳妥的理解。音频可后台播放,图文可细读,双形态互补。用来调节备考状态也合适,输入质量高,不觉得浪费时间。用得越久,越能感觉到编辑在守一条质量线。信息获取负担低,却不轻飘。
纽卡新帅雅伊斯勒出席了他上任后的首次新闻发布会,谈到了转会调整、战术风格、主场氛围以及场边风格等话题,以下是本次新闻发布会的下半部分内容。 你好。你可能太年轻了,不记得凯文-基冈作为球员时的样子,但他在德国和在这里一样,都是一位伟大的传奇。你个人对凯文-基冈有什么看法?此外,特里-麦克德莫特在几周前去世了,这对你有什么影响吗? 是的,我当然立刻就听到了这个消息。他是一位如此伟大的传奇,我深知他对这家俱乐部产生的深远影响。我想,接下来对阵利物浦的比赛也会是一个特别的时刻。我已经听说会有一些特别的纪念活动,那一定会非常感人。我非常清楚他留下的宝贵精神遗产。 马蒂亚斯,你的职责是什么?俱乐部管理层对你本赛季的期望是什么?去年他们的目标定得很高,那就是拿到欧洲赛事的参赛资格,但最终未能如愿。你被告知必须要拿到欧洲赛事资格吗?还是说鉴于目前的过渡期,首要任务只是完成保级、稳固阵脚并以此为基础进行重建?你得到了怎样的指示? 是的,我们非常有野心。这是最重要的一点,也是我决定来到这里的原因。但这不会一夜之间发生,特别是在目前经历如此重大的过渡期时。你必须有一个明确的目标,一个我们想要去实现的愿景,而这需要从顶层的决策者、管理层和董事会开始。正如我之前所说的,如果我们能与球迷、球员和员工形成这种合力,所有人齐心协力地向着目标前进,我相信这一定会是一个成功的故事。但我们现在需要时间。我们只能一天一天做好我们的工作,把长远的目标拆解开来。今天最重要的事情是什么?明天最重要的事情是什么?只要我们坚持这个方法,我对我们重回正轨充满信心。 就像我刚才说的,保持野心。但在实现这个目标的过程中,足球运动中很多事情是无法提前规划好的。我在这个行业里待的时间足够长了,知道在足球世界里你无法承诺任何事情,现在向你们承诺任何事情都没有意义,因为我不知道半年或一年后情况会发生什么变化。我们能控制的,我们会全力去控制。这就是我刚才所说的——把长远任务落实到每一天,做好每一天的工作,朝着正确的方向努力,成功自然就会到来。 你好,马蒂亚斯。我们在对阵瓦伦西亚的比赛中看到了边后卫位置上缺乏经验丰富的核心选择。你如何评估这个情况,以及你目前在该位置上拥有的球员?在对阵利物浦的比赛之前,在这些位置上进行引援和补强有多重要? 是的,在俱乐部内部我们完全清楚哪些位置需要进一步引援来增强阵容实力。但这不适合在新闻发布会上公开讨论。我们信任现有的球员。在瓦伦西亚的比赛后我们聊过,我们很高兴看到年轻球员能获得出场机会,这也是这家俱乐部的建队思路。他们得到的出场时间越多,对他们的成长就越好,对吧?因为这样他们才能成长。但正如我在开场白里所说的,阵容肯定会有所调整,但我们还有时间。 你好,马蒂亚斯。欢迎来到纽卡斯尔。尼克(沃尔特马德)在纽卡斯尔的首个赛季表现有些起伏。我很好奇你有什么计划来激发他的最佳状态?他符合你的执教风格吗? 是的,我当然也注意到了,他之前经历了一段艰难的时期。从我来的第一天起,我们就聊了非常多。他应该把过去抛在脑后,因为那是他无法改变的事情。我们只需向前看,去寻找解决办法,竭尽全力。这不仅仅针对尼克,对所有其他球员也是如此。去帮助他们提高,让他们找到自己感到舒适和自信的位置,并在我们的建队理念中灌输这些战术原则。接下来,大家会看到这支球队的进步。我非常乐观,而这不仅仅针对尼克,也同样适用于其他所有球员。 是的,我不会改变自己的执教风格,因为这就是我,这就是我在场边展现出的个性,我非常有激情。但我确实需要更加克制,尊重一下我所处的技术区域。老实说,我有点担心,希望在刚开始的几场比赛里,裁判们能对我手下留情,睁一只眼闭一只眼(笑),我需要去适应。在沙特执教时,球场边留给主教练的活动区域非常长,如果当时我身上戴着GPS,我想我的运动轨迹数据肯定会非常惊人(笑)。 我们知道纽卡斯尔在今年夏天失去了一些重要的球员,也失去了一些更衣室领袖。你对目前更衣室的化学反应有什么看法?在领导力、赢球经验方面是否足够,还是说这依然是你们在转会窗口关闭前急需解决的问题? 是的,显然在目前的过渡阶段,离队的那些球员都是伟大的更衣室领袖和优秀的经验丰富之辈。这就形成了一个真空地带。因此,其他球员需要站出来填补这个空白,要么我们通过在转会市场上针对性地引进符合这些画像的球员,要么更衣室内的现有球员需要挺身而出,承担起这些领导角色。所以我很乐观。在这两种情况下,我们都可以做好工作。我的工作就是尽最大努力发挥出球队的潜力。在发布会上不便透露过多,但内部我们完全清楚阵容需要什么,大家都在努力寻找解决方案。 老实说,我无法界定对你来说什么是“忙碌”。通常,媒体眼中的忙碌和我们认为的忙碌是有所不同的。现在是罗斯和管理层去寻找解决方案、提供支持的时候。正如我所说,我们都非常乐观。我们还有时间。我到纽卡斯尔才36个小时,之前在拉曼加有了一点时间去更好地了解小伙子们。我们正在积极工作,这就是我能在发布会上透露的全部信息。保持乐观,好吗? 是的,我在七月底接到了电话,当时很清楚埃迪极有可能会离任。显然,当一家英超俱乐部,尤其是像纽卡斯尔这样拥有深厚底蕴、狂热球迷基础和独特建队DNA的俱乐部向你伸出橄榄枝时,你无法抗拒。他们的战术理念与我想踢的足球高度契合,所以我毫不犹豫地选择聆听他们的计划,并开启了接下来的进程。 你好,你喜欢那首球迷为你作的歌吗?在拉曼加和球员度过了第一周后,你现在是否比刚到拉曼加时更有信心,能够把那些美好的日子带回这里? 我刚才说了,我尽量避免去看社交媒体。我听过一次,当时笑了。我的管理团队、身边的同事们都说,他们非常期待能在赛后坐在酒吧里听这首歌。所以,让我们拭目以待。但我必须说,我很开心球迷们已经开始喜欢我了。他们的欢迎仪式简直不可思议。对此我非常感激。不仅是球员、工作人员,还有昨晚在城里散步时遇到的球迷们。这真的给我留下了非常美妙的感受。 马蒂亚斯,你刚才提到了你过去的那些恩师,比如你曾共事过的托马斯-图赫尔。你是否联系过他们,或者计划向他们请教,以了解你手下的这些纽卡斯尔球员?比如曾经和图赫尔在英格兰共事过的丹-伯恩。你会向他们寻求一些建议和专业指导吗? 马蒂亚斯:是的,我们平时一直保持着联系,所以当然,我们也会在聊天时提到球员。但非常重要的一点是,你必须建立属于自己的判断。因为每个教练、每个人对球员都有自己的看法和喜好,有时候你会陷入一种思维定势。因此,对我们来说,带来全新的理念、对球员保持一种客观中立的全新评价是非常重要的。
📕作者: 黄伟撰 · 更新于 2026-08-13 00:22:21
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📸 记者 韩会清 摄 · 更新于 2026-08-13 00:22:21